Memurları İlgilendiren Yeni Düzenleme

Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne (TBMM) sunulan yeni kanun teklifi, memurlara yönelik yılda iki kez tatil ikramiyesi ödenmesini gündeme getirdi. Devlet Memurları Kanunu'nda değişiklik yapılmasını öngören teklif kapsamında kamu görevlilerine her biri net asgari ücret tutarında olmak üzere yılda iki ödeme yapılması amaçlanıyor. TBMM'nin resmi kayıtlarına göre teklif 23 Eylül 2026'da Meclis Başkanlığına sunuldu. Teklifin mevcut durumu ise komisyonda bulunuyor. Düzenlemenin yasalaşması halinde ödemelerin haziran ve aralık aylarında yapılması planlanıyor.

Memurlara yılda iki kez tatil ikramiyesi önerisi

Teklif, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na yeni bir ek madde eklenmesini öngörüyor. Buna göre kanunun 4. maddesinin A ve B fıkraları kapsamında istihdam edilen kamu görevlilerine her yıl iki kez tatil ikramiyesi ödenmesi planlanıyor. Teklif metninde ödemelerin haziran ve aralık aylarında yapılması öngörülüyor. Her bir ikramiyenin tutarı ise ödemenin gerçekleştirildiği tarihte geçerli olan net asgari ücret kadar olacak. Bu nedenle düzenleme mevcut haliyle yasalaşırsa bir kamu görevlisinin yıl içerisinde alacağı toplam tatil ikramiyesi, iki ödeme dönemindeki net asgari ücret tutarlarının toplamına göre belirlenecek.

İkramiye asgari ücret kadar olacak

Kanun teklifinin en dikkat çekici bölümlerinden biri ikramiye tutarına ilişkin düzenleme oldu. Teklifte, her bir tatil ikramiyesinin ödemenin yapıldığı tarihteki net asgari ücret tutarında olması öngörülüyor. Ayrıca söz konusu ödemelerin damga vergisi dışında herhangi bir vergi veya kesintiye tabi tutulmaması teklif ediliyor. Düzenlemede ikramiyenin haczedilememesi ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında prime esas kazanca dahil edilmemesi de öngörülen hükümler arasında yer alıyor. Dolayısıyla teklif metnindeki mevcut düzenleme, ikramiyenin yalnızca brüt ücret üzerinden değil, doğrudan net asgari ücret tutarı üzerinden hesaplanmasını öngörüyor.

Teklif hangi memurları kapsıyor?

Meclis'e sunulan düzenleme, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin A ve B fıkraları kapsamında istihdam edilen kamu görevlilerini kapsayacak şekilde hazırlandı. Teklifin TBMM'deki resmi özetinde de kamuda çalışan memur ve sözleşmeli personele yılda iki defa net asgari ücret tutarında tatil ikramiyesi ödenmesinin amaçlandığı belirtiliyor. Teklifte ayrıca uygulamaya ilişkin usul ve esasların Hazine ve Maliye Bakanlığı tarafından belirlenmesi öngörülüyor.

Teklifin gerekçesinde sosyal refah vurgusu

Düzenlemenin gerekçesinde, devlet memurlarının kamu hizmetlerinin sürekliliğini sağlamak amacıyla görev yaptığı ve artan yaşam maliyetleri ile sosyal giderlerin çalışanların dinlenme ve sosyal yaşama katılım imkanlarını etkilediği savunuluyor. Teklif gerekçesinde, Anayasa'nın 50. maddesinde düzenlenen dinlenme hakkına da atıf yapılarak bu hakkın fiilen kullanılabilmesi için ekonomik destek mekanizmalarına ihtiyaç olduğu ifade ediliyor. Gerekçede ayrıca yılda iki kez asgari ücret tutarında tatil ikramiyesi verilmesinin memurların sosyal refahını artıracağı, çalışma motivasyonunu güçlendireceği ve kamu hizmetlerinin etkinliğine katkı sağlayacağı ileri sürülüyor.

Memur ikramiyesi ne zaman ödenecek?

Teklifte ödeme tarihleri açık şekilde haziran ve aralık ayları olarak belirtiliyor. Her iki ödeme döneminde de ilgili tarihte geçerli olan net asgari ücret tutarının esas alınması öngörülüyor. Ancak düzenlemenin şu aşamada kanunlaşmadığının altını çizmek gerekiyor. TBMM kayıtlarında teklifin son durumu "Komisyonda" olarak yer alıyor ve teklif 1 Ekim 2026 tarihinde Plan ve Bütçe Komisyonu'na geldi. Bu nedenle teklifin Meclis'teki yasama süreci tamamlanmadan memurlara kesin olarak ikramiye ödeneceği yönünde bir sonuç bulunmuyor.

Memurlara ikramiye düzenlemesi yasalaştı mı?

Hayır. Meclis'e sunulan düzenleme henüz yasalaşmış değil. TBMM'nin resmi kanun teklifi kaydında düzenlemenin son durumu komisyonda olarak gösteriliyor. Teklifin kanunlaşabilmesi için Meclis'teki yasama sürecinin tamamlanması gerekiyor. Teklifin mevcut haliyle kabul edilmesi durumunda ise kamu görevlilerine her yıl haziran ve aralık aylarında olmak üzere iki kez, her biri ödeme tarihindeki net asgari ücret tutarında tatil ikramiyesi verilmesinin önü açılacak. Düzenlemenin Meclis'teki görüşmeleri sonucunda teklif metninde değişiklik yapılıp yapılmayacağı ve yasalaşıp yasalaşmayacağı, TBMM'deki yasama sürecinin sonucuna göre netleşecek.

Haber Merkezi