Gözden Kaçırmayın

MÜLAKATLARI ARTIK YAPAY ZEKA YAPACAK!MÜLAKATLARI ARTIK YAPAY ZEKA YAPACAK!

Apple ve OpenAI Arasındaki Hukuk Savaşı Nasıl Başladı?

Teknoloji devi Apple, geçtiğimiz Temmuz ayında eski çalışanları Tang Tan ve Chang Liu ile birlikte doğrudan OpenAI şirketini hedef alan kapsamlı bir dava açtı. Şirket, yapay zeka laboratuvarının kendi donanım, üretim ve tedarik zinciri stratejilerine dair kritik ticari sırları çalmakla suçladı. Bu ağır ithamlara karşı sessizliğini bozan OpenAI, Pazartesi akşamı Kaliforniya'daki San Jose ABD Bölge Mahkemesi'ne sunduğu resmi savunma dilekçesiyle iddiaları kesin bir dille reddetti. Mahkeme kayıtlarına göre OpenAI, ortada bir hırsızlık olmadığını ve Apple'ın eski çalışanlarının herhangi bir gizli veriyi çaldığını kanıtlayamadığını vurguladı.

Rekabet Kaygısı ve 400 Çalışan Transferi

Olayın temel nedeni olarak teknoloji pazarındaki amansız rekabet gösteriliyor. CEO Sam Altman liderliğindeki OpenAI, Apple'ın bu hukuki hamlesini, yükselen bir rakibi yavaşlatmak ve kendi bünyesindeki beyin göçünü engellemek için tasarlanmış stratejik bir gözdağı olarak nitelendirdi. Dosyalara yansıyan bilgilere göre, OpenAI'ın donanım girişimleri için Apple'dan yaklaşık 400 nitelikli mühendis ve personeli işe alması, sadece iki yıl önce kurulan dostane ortaklığın hızla çökmesine neden oldu. Kaliforniya eyalet yasalarının, çalışanların rekabet halindeki firmalar arasında serbestçe hareket etmesine olanak tanıdığı savunma metninde özellikle belirtildi.

"Apple Kendi Özensiz Prosedürlerini Suçlamalı"

OpenAI'ın savunmasının en dikkat çekici bölümünü, Apple'ın şirket içi güvenlik politikalarına yönelik eleştiriler oluşturdu. Yapay zeka devi, Apple'ın kendi çalışanlarını iş belgelerine erişim için kişisel iCloud hesaplarını kullanmaya teşvik ettiğini, bu durumun kişisel ve kurumsal verilerin birbirine karışmasına yol açtığını mahkemeye sundu. Ayrıca, işten ayrılan personelin şirket binasından anında uzaklaştırılması politikasının, cihaz iadesi ve veri ayrıştırması için yeterli zaman bırakmadığı ifade edildi. Eski çalışanlardan Liu, ayrılışından sonra bile mevcut Apple personelinin kendisinden yardım istediğini belirtirken, 24 yıllık eski yönetici Tan ise yalnızca gizli olmayan rutin belgeleri elinde tuttuğunu savundu. OpenAI süreci, yapay zekayı benimsemekte zorlanan bir şirketin, kendi yarattığı karmaşanın faturasını yenilikçi girişimlere kesme çabası olarak özetledi.


Gökçe Öztürk Bekdemir

Muhabir